商洛市投资控股集团有限公司 员工招聘公告

作者:李秦豫    文章来源:人力资源部    日期：2025-12-22 19:21:17    浏览量:40

商洛市投资控股集团有限公司

员工招聘公告

 

根据工作需要，按照《商洛市市属国有企业用工人员招聘管理办法》（商国资发〔2023〕37号）文件要求，经公司党委会研究决定，现将员工招聘工作有关事项公告如下：

一、招聘岗位

加油站加油员、储备站长及物业管理、市场营销等领域相关岗位人员11名、双士出行驾驶员1名，要求详见附件。

二、任职要求

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行；

3.年龄一般为18周岁以上，38周岁及以下；

4.身体健康，符合工作岗位要求；

5.学历、专业、资质等须符合岗位需求（详见附件）。

（二）有下列情形之一的人员，不得报名参加公开招聘：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分；在立案审查期间或未解除党纪、政务处分的；

2.近年来参加公务员招录、事业单位招聘，有违规违纪行为且处于禁考期的；

3其他单位合同期未满人员；

4.失信被执行人；

5.法律法规及有关政策规定的其他情形。

三、招聘的方法和程序

1.方法

由集团公司自主进行招聘，采用公开面向社会招聘，本次招聘公告将通过商洛市投资控股集团有限公司官网进行公开发布。

2.程序

发布公告—报名—资格审查—笔试—面试—聘用

①线下报名

    采用线下报名方式，无其他报名方式。应聘人员需在：2025年12月23日至2025年12月31日期间提交个人简历、自荐信、学历证明、身份证复印件等资料。

②初审筛选

招聘单位对照招聘计划、报考资格条件及招聘岗位要求对应聘人员进行网上初审筛选。学历按应聘人员注册简历中填报的最高学历认定。所学专业按应聘人员注册简历中填报的最高学历对应的所学专业认定。

③统一笔试

笔试时间：2026年1月8日（周四） 下午 14:30－16:30

笔试地点：投资控股集团10楼会议室

④面试测评

面试测评将在规定时限内组织实施，招聘单位根据招聘岗位特点和实际需要确定面试测评的考核维度、计分规则、考评内容等。

考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。考试总成绩按公式一次计算生成。

⑤公示聘用

根据考生综合成绩，确定进入体检、考察人选。体检参照入职体检项目进行，费用由考生自理。考察坚持德才兼备、 核实教育背景、工作经历、职位职责、离职原因、是否有重大违纪或法律问题，并对应聘人员的报考资格进行复审。考生自愿放弃、体检或考察不合格的，按照综合成绩排名依次递补体检或考察人员。

⑥入职报到

签约人员按规定时间到招聘单位办理报到手续，逾期未报到视为放弃录用资格。招聘单位对报到人员的毕业证、学位证、资格证书等相关材料进行审核，真实有效方办理报到接收手续。逾期未报到、证书证件不全、弄虚作假不符合招聘条件，取消录用资格。未通过初审筛选、笔试或面试、资格审查的考生，不再另行通知。

 

（联系电话：0914-8063906）

 

 

附件：